Работа: директор в Тарусе , 2 вакансии
- Таруса, Пятерочка
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
- Организация работы магазина
- Контроль работы сотрудников
- Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
- Взаимодействие с проверяющими органами
- Отчетность и анализ показателей магазина
- Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
- Инвентаризации
- Ответственность за главную кассу магазина
ОТ НАС:
- Оформление по ТК РФ
- Фиксированный оклад + премии и надбавки
...
- Таруса, Пятерочка
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
- Организация работы магазина
- Контроль работы сотрудников
- Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
- Взаимодействие с проверяющими органами
- Отчетность и анализ показателей магазина
- Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
- Инвентаризации
- Ответственность за главную кассу магазина
ОТ НАС:
- Оформление по ТК РФ
- Фиксированный оклад + премии и надбавки
...
Работа директор в Тарусе вакансии
Работа вакансии директор в Тарусе. Вакансия директор от прямого работодателя в Тарусе объявления о работе Таруса, вакансии кадровых агентств в Тарусе ищу работу директор через агентства по подбору персонала и от прямых работодателей, вакансии директор с опытом работы и без опыта работы в Калужской области . Сайт объявлений о подработке и работе директор домашний персонал ру Таруса в РФ работа вакансии от прямых работодателей.
Работа директор в Тарусе
Сайт работа авито Таруса работа свежие вакансии директор. На нашем сайте можно найти стабильную работу. Ищите работу в Тарусе, просматривайте вакансии директор на нашем сайте работы - агрегаторе вакансий домашнего персонала в Тарусе в Калужской области .
Авито вакансии директор Таруса
Работа на сайте в Тарусе, вакансии директор от прямых работодателей Таруса. вакансии в Тарусе без опыта работы и высокооплачиваемые с опытом работы. Хорошие вакансии для женщин.
